आउटसोर्सिंग ईमेल विपणन के लिए एक मामला बनाना

ईमेल की लागत

निराश ० २बाज़ारियों के लिए जो अपने ईमेल कार्यक्रमों से अधिक सोने की खदान करना चाहते हैं; ईमेल मार्केटिंग को आउटसोर्स किया जल्दी से लोकप्रियता हासिल कर रहा है।

प्रबंधित ईमेल विपणन कई रूपों को ले सकता है, जैसे कि ईमेल संचार का पुनरावर्तन और प्रबंधन।

इसमें सामग्री विकास, क्रॉस-चैनल वितरण, सूची विकास, साथ ही अनकही तकनीकी एकीकरण और रिपोर्टिंग तंत्र शामिल हो सकते हैं। सूची लंबी है।

किसी भी मामले में, जब हमारे ग्राहक अनुरोध करने के लिए हमारे पास आते हैं ईमेल सेवाओं का प्रबंधन किया यह बड़े पैमाने पर है क्योंकि वे कर रहे हैं निराश और मितव्ययी.

निराश मार्केटर्स

वे तंग आ चुके हैं। वे अपने मौजूदा कर्मचारियों से इन-हाउस प्रतिभा या साइफन अतिरिक्त उत्पादन (या क्षमता) नहीं पा सकते हैं, फिर भी वे जानते हैं कि उन्हें ऐसा करना चाहिए।

यह आम बात है। कई मायनों में ईमेल मार्केटिंग एक अनूठा अनुशासन है। ईमेल कठिन है। लेकिन अन्य तरीकों से इसे बस प्रतिभा और तप की आवश्यकता होती है। उन दोनों आवश्यकताओं को एक स्रोत या एक ओवरवर्क और कम प्रशिक्षित टीम में ढूंढना मुश्किल है।

आउटसोर्सिंग काम करती है क्योंकि यह विपणक को अपने साथी के विविध, अभी तक विशिष्ट, कौशल में टैप करने की अनुमति देता है ... क्या वे एक ईमेल मार्केटिंग एजेंसी या ईएसपी हैं।

रचनात्मकता के अलावा, तकनीकी कौशल और अनुनय की शक्तियां (जिनमें से सभी की आवश्यकता होती है यदि आप ईमेल गेम जीतने जा रहे हैं), एक ईमेल मार्केटिंग पार्टनर उनके साथ एक विविध क्लाइंट बेस के साथ काम करने के अनुभवों को भी लाता है। यह ताजा विचारों के लिए एक असीम स्रोत है जो यह सुनिश्चित करता है कि प्रयास "समूह विचार" का शिकार न बने और खर्च किए गए प्रत्येक डॉलर का अधिकतम लाभ हो।

मितव्ययी विपणक

जब उनके ईमेल विपणन को आउटसोर्स करने या इसे घर में रखने का निर्णय लिया जाता है, तो हमारे कई ग्राहकों ने पहली बार डॉलर को देखा कि क्या यह समझ में आता है। वे मूर्ख नहीं बेवकूफ हैं।

चलो इसका सामना करते हैं, ईमेल विपणन सेवाओं में समय लगता है। तो, एक रूप या किसी अन्य में, पहर बाजार के खर्च का स्रोत है।

यही कारण है कि आउटसोर्सिंग समझदारी का एक कारण है; कम समय लगता है।

अनुभव के कारण कि आपकी ईमेल सेवा भागीदार तालिका में लाती है, इसमें कोई सीखने की अवस्था नहीं है, क्योंकि यह उनकी क्षमताओं से संबंधित है। उन्हें हर महीने अपने मूल्य को साबित करने की आवश्यकता भी महसूस होती है।

मैं सभी एजेंसियों के लिए बात नहीं कर सकता, लेकिन हमने लगभग हर ईएसपी के इंटरफ़ेस और एपीआई में दफन हमारे चेहरे के साथ महीनों बिताए हैं। हम उनकी ताकत, कमजोरियों और सीमाओं को जानते हैं। हमने कई अभियानों को तैयार किया है और कई बी 2 सी और बी 2 बी मार्केटर्स को परामर्श सेवाएं प्रदान की हैं। यह एक दक्षता बनाता है जिसे केवल अनुभव के माध्यम से प्राप्त किया जाता है। दक्षता का अर्थ है कम समय, जिसका अर्थ है कम लागत।

दक्षता के अलावा, निरंतर शिक्षा सेवा प्रदाता का खर्च बन जाता है। पेरोल खर्च, चिकित्सा, छुट्टी का समय? Fugetaboutit।

लागत आमतौर पर पूर्णकालिक कर्मचारी की तुलना में कम होती है, या आवश्यकताओं के आधार पर, अधिक लागत बचत भी पाई जा सकती है। फिर से, यह समय के लिए वापस आ गया है।

यदि वे आउटसोर्स करते हैं, तो बाजार किस तरह के आरओआई की उम्मीद कर सकता है? इसे ढूंढने का केवल एक तरीका है: एक रूपांतरण आरंभ करें और बुद्धिमानी से चुनें। यह एक साथी को खोजने के लिए भारी लाभांश का भुगतान कर सकता है जो उनके या उनके घर की टीमों के साथ मिलकर काम कर सकता है, या शायद वे पूरे ईमेल मार्केटिंग प्रयास, सूप टू नट्स को आउटसोर्स करना चाहते हैं।

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